Social- og sundhedshjælpere: Få nærvær, faglig udvikling og plads til fritid, mens du arbejder i hjemmeplejen eller på plejehjem i Københavns Kommune (Sundheds- og Omsorgsforvaltningen)

Vi har ledige stillinger i både dag- og aftenvagt over hele byen. Lige nu har vi dog flest ledige stillinger i hjemmeplejen. 

Det er nemt at søge – bare svar på spørgsmålene i ansøgningsskemaet. 

Om os 
Lige nu søger vi fagligt skarpe social- og sundhedshjælpere til vores fem hjemmeplejeenheder og 39 unikke plejehjem fordelt over hele København. Vi kan altid aftale nærmere, om du vil arbejde fuld tid eller færre timer. 

Vi har overblik over ledige stillinger over hele byen – helt fra Husum til Amager og fra Østerbro til Sydhavnen – både i dag- og aftenvagt. Bare fortæl os hvor og hvordan, du gerne vil arbejde, så vil vi forsøge at finde et job, der passer dig. 

Vi tilbyder et job med balance mellem familien, interesserne og livet parallelt med arbejdet, og her er altid en bus, metro eller S-tog lige om hjørnet, så det er nemt at komme på arbejde.  

Nærvær, godt kollegaskab og lokal forankring 
Hos os får du en hverdag, hvor du drager omsorg og dyrker relationerne. Uanset, om du arbejder i hjemmeplejen eller på plejehjem, vil du opleve at få en tæt forbindelse til de ældre københavnere, du hjælper med at leve sunde, selvstændige og værdige liv. Du kommer til at arbejde sammen med gode og dygtige kolleger, og vi går ofte kreativt og nysgerrigt til værks, når vi løser dagens opgaver:  

• Yde personlig pleje og omsorg med blik for det enkelte menneskes behov
• Tilbyde praktisk hjælp og sikre gode rammer for hverdagens rutiner gennem en rehabiliterende tilgang
• Sørge for nærvær, samtale og fællesskab med en fast borgergruppe
• Vurdere almentilstanden og dokumentere det vigtige
• Sparre fagligt med kolleger og vejlede elever.   

Som noget særligt arbejder vi, i Københavns Kommunes Hjemmepleje, i tværfaglige teams med nærvisitation. Det gør vi for at give større råderum og mere fleksibilitet i vores arbejde, så vi bedre kan tilpasse tilbud og opgaver til borgernes varierede behov og ønsker. 

Selv 'hører du hjemme' og har dit faste kollegateam i ét af vores fem hjemmeplejeområder – fx på Bispebjerg og Nørrebro, Østerbro, Indre By og Christianshavn, Brønshøj/Husum og Vanløse, på Amager eller i Valby, Sydhavn og på Vesterbro.  Kort video: Sådan er hverdagen for en SOSU i hjemmeplejen i København. 

Du kan også blive ansat på ét af vores 39 plejehjem fordelt over hele byen, hvor du hjælper de ældre københavnere, som ikke længere er trygge i eget hjem. Hvert plejehjem har sin unikke kultur og værdigrundlag, og det er her, du har din daglige gang og dine faste kolleger. Se kort over plejehjem og hjemmeplejen i Københavns Kommune.

Fælles for stillingerne er, at de kræver af dig, at du formår at skabe dig et overblik og kunne reagere på samt dokumentere borgernes almentilstand. 

Mulighederne er mange, så lad os matche dine interesser og kompetencer med værdier og behov i en af hjemmeplejens enheder eller på et af vores plejehjem. Søg nu – så kontakter vi dig!  

Vent ikke for længe med at søge 
Vi vil gerne ansætte dig fra den 1. oktober 2025 – eller så snart du kan. Så vent ikke for længe med at ringe til os på tlf. 30 50 32 52 eller sende os din ansøgning. Vi glæder os til at høre fra dig!   

Du bliver ansat efter den gældende overenskomst, og din løn bliver forhandlet på baggrund af erfaring og kvalifikationer.   

SMS eller ring til vores Hotline på 3050 3252, hvis du vil høre mere. Vi er klar til at hjælpe dig med at finde det job, der passer lige til dig. 

Udvikl dig hos os i Sundheds- og Omsorgsforvaltningen 
I Københavns Kommunes sundheds- og omsorgsforvaltning vil vi være de bedste på faglighed, kvalitet og sammenhæng. På din første dag får du en grundig introduktion, og vi sørger for, at dine faglige og menneskelige styrker bliver sat i spil i forhold til opgaverne. Vi sørger også for, at du løbende udvikler dig og udfolder dit særlige talent. Læs mere om udviklingsmulighederne for SOSU-hjælpere i Københavns Kommune.   

Er du ikke uddannet SOSU endnu? 
Så bliv voksen-elev hos os i Københavns Kommune og få løn under uddannelse. Du skal heller ikke bruge tid på at søge oplæringspladser. Det klarer vi for dig. Læs mere om mulighederne for voksen-elevløn. 

Ansættelsesvilkår  
Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og inden for rammerne af lokal løndannelse.  
Vi ønsker stillingerne besat snarest muligt. 
I forbindelse med ansættelsen indhenter vi børne- og straffeattest og tager referencer.  

Hvis du tidligere har været ansat i Københavns Kommune, gælder desuden 
Hvis du kommer i betragtning til at blive tilbudt en stilling i kommunen, vil vi tjekke, om du indenfor de seneste tre år er blevet opsagt eller bortvist fra kommunen og dele relevante oplysninger herom med den ansættende leder. Det kan også være oplysninger om strafbare forhold, der har ført til opsigelse eller bortvisning fra Københavns Kommune, oplysninger om misbrug af rusmidler som fx positiv alkoholtest eller oplysning om sygehistorik, der kan få væsentlig betydning for en ny ansættelse i kommunen. Læs mere her.

Søg via linket senest onsdag den 24. september 2025 
Vi holder samtaler løbende, men modtager ansøgninger helt op til fristen. 

Om Sundheds- og Omsorgsforvaltningen
Vores hverdag handler om mennesker. Se mere om vores hverdag på www.vores hverdag.kk.dk.