Vuggestuepædagog til den lille institution Sandslottet på Amager

Da vores dygtige pædagog er gået på pension, skal Sandslottet finde en ny til at udfylde skoene. Kom og vær en del af et sundt, godt og trygt børnehus i rivende faglig udvikling med stort fokus på arbejdsfællesskab og trivsel.

Vores ønsker til dig 
Du er uddannet pædagog eller meritstuderende. Det er en fordel, hvis du har erfaring med at arbejde med 0-3-årige og kendskab til de pædagogiske læreplaner, som er udgangspunktet for vores pædagogiske arbejde. Vigtigst er dog, at du ønsker at arbejde med vuggestuebørn og har lyst til at gøre en forskel for børnene. Du ønsker at være med til at skabe de bedste forudsætninger for et godt børneliv, hvor børnene oplever dig som omsorgsgiver og tryghedsskaber. Du formår at være opmærksom på børnenes signaler, som du reagerer sensitivt og nysgerrigt på. Dvs. at du er villig til at gå ekstra skridt for at forstå barnets initiativer og intentioner, så du kan hjælpe barnet i dets trivsel og zone for nærmeste udvikling.

Vi leder efter dig, som har gode relationskompetencer, da det er gennem de gode barn/voksenrelationer, at du bedst kan arbejde udviklende med børnene. Du formår at møde barnet netop der, hvor det er i dets udvikling, og planlægger herudfra relevante pædagogiske aktiviteter, der omfavner både fællesskabets og det enkelte barns behov. Du har øje for det enkelte barn og dets udviklingsmuligheder og forstår, at fundamentet for udvikling og trivsel er omsorg og tryghed.

For at lykkes som pædagog i Sandslottet, skal du være nysgerrig og have en undersøgende tilgang til vores praksis. Du skal have lyst til at bidrage til udviklingen af vores fælles faglighed og hjælpe med at implementere nye pædagogiske tiltag, så vi hele tiden gør arbejdet endnu bedre. 

Vi tilbyder spændende opgaver, udvikling og ansvar
Stillingen som pædagog i Sandslottet giver muligheder for at udvikle din egen faglighed. Vi garanterer en arbejdsplads, hvor du kan forvente engagement, bidrag og deltagelse i den faglige udvikling fra alle medarbejdere. Med andre ord skal du have lyst til at udvikle vores skønne lille hus sammen med os.

Du vil indgå i et team med to andre på din stue, men du skal også se dig selv som ansat i hele Sandslottet, og derfor bliver du også en del af husets større fællesskab. Det betyder, at du skal arbejde på tværs af stuer og afdelinger fx ved børnenes overgang fra vuggestue til børnehave. Her er samarbejdet med børnehaven særligt vigtigt for, at barnet oplever en god overgang med kontinuitet, tryghed og ikke mindst kan glæde sig til at skulle starte i børnehaven. 

Arbejdsfællesskab, samarbejdsaftaler og feedback
I Sandslottet og i Amager Klynge H (som vi er en del af) har vi utrolig stort fokus på arbejdstrivslen og arbejdsfællesskabet. Derfor er vi meget omhyggelige med hele tiden at genbesøge og justere gældende samarbejdsaftaler, så de hele tiden er i overensstemmelse med det fælles pædagogiske grundlag, der er rammesættende for det pædagogiske arbejde, vi alle arbejder ud fra i klyngen. 

For at samarbejdsaftaler lever i praksis, er det vigtigt, at vi er gode til at give hinanden feedback. Både justerende feedback, hvor vi omsorgsfuldt hjælper kollegaen på rette spor i henhold til gældende aftaler, og forstærkende feedback, hvor vi udtrykker glæden over det gode arbejde, vi ser vores kollega udfører. Du skal derfor være villig til og rummelig nok til at kunne tage imod og give feedback, uanset hvilken karakter, den har – også når det bliver svært. 

Det er helt grundlæggende for at både samarbejdsaftaler og feedbackkultur lever i praksis, at der hersker et godt og sundt arbejdsfællesskab med god på psykologisk tryghed. I Sandslottet har vi rigtig gode forudsætninger for et godt arbejdsfællesskab pga. gode og opdaterede samarbejdsaftaler og et højt fokus på en sund feedbackkultur, men også fordi vi er et lille hus med tæt kollegialt samarbejde på tværs af stuer og afdelinger.   

Sandslottet – en lille institution med masser af muligheder
Vi er en lille integreret institution med 80 børn i alderen 0-6 år, som fordeler sig på to børnehavegrupper og tre vuggestuegrupper. Vi bor i et nyt hus i dejlige omgivelser tæt ved Amager Strand, Lergravsparken, Kløvermarken, bibliotek og meget andet – og vi bruger gerne lokalområdets mange muligheder i vores dagligdag.

At vi er et lille hus er kun befordrende for den tryghed, børnene oplever i Sandslottet, ligesom det har stor positiv betydning for det kollegiale sammenhold og faglige fællesskab, du vil opleve i huset.

I Sandslottet er alles stemmer vigtige, og du får god mulighed for at sætte dit præg på huset, dagligdagen og dine egne arbejdsopgaver – for det skal være sjovt og udviklende at gå på arbejde.

Mad- og måltidspædagogik  
I Sandslottet er vi særligt stolte af vores særlige fokus på maden og måltidet. Måltidet er en aktivitet i sig selv, hvor børnenes ret til udvikling og læring er toneangivende. Derfor fylder både samtalen, fællesskabet og selvhjulpenheden meget, når frokosten og eftermiddagsmaden serveres i Sandslottet. Derudover inddrages børnene (både vuggestue- og børnehavebørn) ugentligt i husets madlavning, hvor både pædagogisk- og køkkenpersonale forbereder og udfører aktiviteter med børnene som medskabere af den mad, der serveres for resten af huset. 

Udover at maden skal have en nærings- og mæthedsværdi, skal maden så meget mere i Sandslottet. Den skal stimulere flere sanser, hvorfor vi også taler meget med børnene om maden, der serveres. Duft, smag, konsistens, æstetik, mv. er blandt andet de områder, der er ind over vores samtaler med børnene omkring maden og måltidet. Dette er med til at skabe ’madmod’ som vi oplever en stor grad af i vores børnehus.

Du kan læse om vores pædagogiske overvejelser omkring mad og måltidet i Sandslottet på Børne- og Ungdomsforvaltningens LinkedIn profil her. Og er du nysgerrig på den mad, vi tilbyder vores børn, kan du besøge vores instagramprofil her, hvor gode eksempler på vores varierede og inspirerende kost er illustreret. Du kan i øvrigt læse Sandslottets pædagogiske grundlag og læreplan på vores hjemmeside, som du med fordel kan orientere dig i forud for din ansøgning og evt. samtale.

Løn- og ansættelsesforhold
Løn- og ansættelsesforhold sker efter gældende overenskomst. Ansættelsen er på 37 timer om ugen, og vi håber, du kan starte den 1. juni eller den 15. august 2024. I forbindelse med ansættelsen indhenter vi børne- og straffeattest og tager referencer.

Vil du vide mere om stillingen?
Hvis du har spørgsmål til stillingen eller vil vide mere om Sandslottet, er du mere end velkommen til at komme forbi til en rundvisning. Ring til pædagogisk leder Ruben Lykkegaard på 2371 3380.

Sammen med din ansøgning beder vi dig vedhæfte CV og uddannelsesbevis.
Vi glæder os til at læse din ansøgning

Søg via linket senest søndag den 19. maj 2024
Vi afholder samtaler løbende.