Vil du være med til at lede en skole, hvor ambitioner, mod og fællesskab går hånd i hånd? Afdelingsleder til indskolingen på Tingbjerg Skole og Fritid

Vil du være med til at lede en skole, hvor ambitioner, mod og fællesskab går hånd i hånd? Så søger vi en afdelingsleder til indskolingen på Tingbjerg Skole og Fritid.

Vi søger en leder, der brænder for børn, undervisning og mennesker. En leder, der kan sætte retning uden at have alle svarene på forhånd. Som er nysgerrig nok til at spørge, modig nok til at beslutte og nærværende nok til at være synlig i hverdagen.

For vi tror ikke på ledelse bag en lukket dør. Vi tror på ledelse, der kan ses – i klasselokalet, på gangen, i skolegården og i dialogen med medarbejdere, elever og forældre.

En skole i udvikling – og med ambitioner om mere
Tingbjerg Skole har gennem de seneste år gennemgået en markant positiv udvikling. Det er vi stolte af - men vi er ikke færdige. 

Vi vil være endnu bedre til at skabe deltagelsesmuligheder for alle børn. Blive endnu stærkere fagligt. Endnu dygtigere til at udvikle professionelle læringsfællesskaber.

Derfor leder vi efter en afdelingsleder, som har lyst til at sætte sit præg på den næste del af rejsen.

Om stillingen
Du bliver leder for indskolingen og en del af et ledelsesteam, hvor vi forventer meget af hinanden – og hjælper hinanden, når kalenderen bliver optimistisk, og opgaverne falder sammen.

Du kommer blandt andet til at

• lede medarbejdere tæt på praksis
• skabe retning for elevernes læring og trivsel
• udvikle undervisningen sammen med lærere og pædagoger
• varetage opgaven med vikardækning – i samarbejde med de øvrige afdelingsledere
• sikre et tæt samarbejde mellem skole og fritid
• gennemføre MUS og løbende sparring
• arbejde datainformeret – uden at glemme menneskene bag tallene
• styrke samarbejdet med forældrene

Hvem håber vi, du er?
Du behøver ikke kunne det hele fra dag ét, men vi håber, at du

• har erfaring med ledelse
• arbejder struktureret og systematisk – og kan skabe overblik, også når hverdagen bliver uforudsigelig
• kan omsætte ambitioner til konkrete handlinger og følge dem til dørs
• har blik for både mennesker og organisation
• kan skabe følgeskab gennem tydelighed, tillid og humor
• tror på, at relationer og høje positive forventninger godt kan eksistere samtidig
• kan holde hovedet koldt, når der er mange bolde i luften.

Du følger op på aftaler, skaber struktur omkring opgaverne og ved, at god ledelse både handler om nærvær og om at få organisationen til at fungere.

Du ved også, at de bedste løsninger sjældent bliver skabt alene.

Derfor skal du vælge os
Hos os bliver du en del af en skole med høje ambitioner og varme relationer.

Du får

• engagerede medarbejdere, der vil deres fag
• et tæt samarbejde mellem skole og fritid
• en ledelse, hvor sparring er en naturlig del af hverdagen
• gode muligheder for lederudvikling
• en skole hvor en god skolegang har en kæmpe betydning for vores elever
• en skole med moderne rammer, grønne omgivelser og en stærk lokal forankring

Vi er en mangfoldig skole, hvor mange elever har dansk som andetsprog. Derfor arbejder vi hver dag med sproglig udvikling som en naturlig del af undervisningen – og med den klare ambition, at alle børn skal opleve, at de kan lykkes.

Hvem bliver dine nærmeste kolleger?
Du bliver en del af skolens ledelsesteam sammen med skolelederen, souschefen, lederen af RC/PLC og de pædagogiske ledere for fritid og klub.

Vi er forskellige, og det ser vi som en styrke. Vi griner sammen, diskuterer fagligt, hjælper hinanden – og vi ved, at god ledelse bliver bedre, når man ikke skal kunne det hele selv.

Løn- og ansættelsesforhold
Vi leder ikke bare efter en ny afdelingsleder, vi leder efter en ny kollega med tiltrædelse hurtigst muligt og senest den 1. oktober 2026.

Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og inden for rammerne af lokal løndannelse.

I forbindelse med ansættelse indhenter vi børne- og straffeattest samt referencer.

Har vi fanget din interesse?
Så vil vi meget gerne høre fra dig.

Vi fortæller hellere end gerne om skolen, vores ambitioner og de udfordringer, der følger med, og vil også meget gerne invitere dig på et besøg. Vil du videre mere eller vil aftale et besøg kan du kontakte skoleleder Kristoffer Gregersen på 24 75 85 95.

Søg via linket senest fredag den 14. august 2026
I ansættelsesforløbet vil indgå to samtaler. Ansættelsessamtalerne afholdes mandag den 24. august fra kl. 16.00 og torsdag den 27. august 2026 fra kl. 16.00.