Teamleder til governance, udbredelse og skalering af AI i Københavns Kommunes Koncern IT

Kan du sætte retning for, hvordan Danmarks største kommune skalerer kunstig intelligens på en ansvarlig, sikker og værdiskabende måde? Får du energi af at transformere pilotprojekter til løsninger og navigere i krydsfeltet mellem AI Act, arkitektur og forretningsforståelse?

Så er du måske den teamleder, vi søger til at udbrede og rammesætte brugen af AI i Københavns Kommune.

Om stillingen
Du bliver en central del af vores AI-kompetencefællesskab med 40-45 medarbejdere, der er placeret i Udvikling og Teknologi i Koncern IT. Du vil lede i tæt samarbejde med kontorchefen for AI-kompetencefællesskabet og med den øvrige teamleder, så teknologi og strategi altid går hånd i hånd.

Du får ansvaret for ca. 15 dygtige medarbejdere i AI-kompetencefællesskabet bla. tekniske analytikere, strategikonsulenter og data scientists. Jeres kerneopgave er at bane vejen for, at de AI-løsninger, der udvikles, bliver udbredt, skaleret og implementeret på tværs af kommunens syv forvaltninger med fokus på compliance, etik og it-sikkerhed.

Du vil få en stor berøringsflade med forvaltningernes digitaliseringskontorer og AI-medarbejdere. Du refererer til kontorchefen for AI-området i Udvikling og Teknologi.

Dine primære ansvarsområder inkluderer

• Daglig ledelse og retning: Sikre motivation, trivsel og kontinuerlig kompetenceudvikling for teamets tekniske specialister, der bl.a. arbejder med arkitekturrammer, AI-governance, forandringsledelse, interessenthåndtering og udvikling. Vi lægger vægt på nærværende ledelse og på at skabe et miljø præget af psykologisk tryghed, faglig sparring og høj trivsel
• Strategisk udbredelse og skalering: Drive indsatser, der modner forvaltningernes AI-behov, identificerer automatiseringspotentialer og skalerer succesfulde AI-modeller til hele organisationen
• Governance og compliance: Sikre, at kommunens AI-løsninger overholder gældende regulativer, herunder AI Act, GDPR og interne standarder, samt opstille principper for indkøb af eksterne AI- og SaaS-løsninger
• Interessentstyring og leverandørdialog: Drive dialog med kommunens syv forvaltninger, fællesoffentlige aktører og eksterne leverandører samt udarbejde skarpe beslutningsoplæg til kommunens ledelseslag

Din profil
Du har en relevant akademisk uddannelsesbaggrund samt solid erfaring med strategisk AI-styring og programledelse i en større offentlig organisation. Du har måske ikke kodet AI-modeller selv, men du har en dyb forståelse for teknologien, dens faldgruber og dens organisatoriske potentiale.

Vi forestiller os, at du har

• Erfaring med ledelse af specialister indenfor AI, governance og strategi
• Stærke kompetencer inden for it-governance, standardisering, risikostyring eller compliance (erfaring med AI Act er en stor fordel)
• Erfaring med forandringsledelse og udbredelse af digitale teknologier i komplekse organisationer
• Fremragende kommunikationsevner og evnen til at formidle komplekse regulatoriske og tekniske rammer til ikke-teknikere
• En struktureret, strategisk og løsningsorienteret tilgang til samarbejde på tværs af fagligheder

Hvad tilbyder vi?
Vi tilbyder en nøgleposition på en af Danmarks største it-arbejdspladser, hvor du får direkte indflydelse på den digitale transformation af Københavns Kommune. Du bliver en del af et dynamisk, fremsynet og fagligt stærkt AI-kompetencefællesskab.

Du får en spændende stilling med ansvar og udfordringer i en afdeling, hvor vi lægger stor vægt på trivsel, åbenhed, sparring, godt humør og en uformel omgangstone. Din hverdag vil blive præget af variation ift. opgaver og samarbejdspartnere, og du vil opleve en høj grad af fleksibilitet.

Ansættelsesvilkår 
Arbejdstiden udgør 37 timer ugentligt. Vi ønsker stillingen besat snarest muligt. 

Løn- og ansættelsesvilkår fastsættes i henhold til kvalifikationer og gældende overenskomst mellem kommunen og den relevante faglige organisation.

Mere information 
Koncern IT (KIT) ligger lige ved Fuglebakken Station, og vi tilbyder familievenlige arbejdstider og medarbejdergoder, fx massage og fitnesscenter. 

Hvis du har spørgsmål, er du velkommen til at kontakte kontorchef Rasmus Brixen Stisager på 29 13 91 37.

Søg via linket senest torsdag den 11. juni 2026
Vi forventer at holde 1. samtalerunde i uge 25 og 2. samtalerunde i uge 26. Der kan i forbindelse med rekrutteringsforløbet blive benyttet både test og case.

Om Koncern IT 
Vi er KIT – Københavns Kommunes Koncern IT. Vi går på arbejde for at skabe en mærkbar forskel i Københavns Kommune. Vores mål er at gøre digitalisering enklere samt styrke grønnere og mere brugervenlige it-løsninger til gavn for hele København. Hver dag leverer vi stabil og sikker it-drift til over 45.000 medarbejdere. Læs mere på koncernit.kk.dk.