Overgangspædagog til Christianshavns Skole fra 1. august 2026

Har du lyst til og mod på at gå nye veje som overgangspædagog på Christianshavns Skole i forbindelse med arbejdet omkring Mangfoldige Børnefællesskaber. Som overgangspædagog skal du være med til at videreudvikle trygge overgange mellem børnehave og indskolingen.

På Christianshavn har skole, KKFO og børnehaver allerede et tæt samarbejde omkring overgangen fra børnehave til skole. For eksempel kommer børnehaverne løbende på besøg igennem året inden skolestart på KKFO/skole, hvor KKFO’ens overgangsteam henter storbørnegrupperne og laver aktiviteter med dem, så de lærer de voksne og lokaliteterne at kende. I løbet af det sidste år har vi opbygget et endnu stærkere samarbejde mellem skolens og børnehaverne omkring overgangen.

Vi søger en overgangspædagog til at fortsætte dette arbejde sammen med vores anden overgangspædagog, børnehaveklasseteam og børnehaverne på Christianshavn – særligt med fokus på de børn, der har brug for en fokuseret indsats.

Som overgangspædagog skal du

• være stærk i at arbejde i teams og være fælles om praksis, hvor vi arbejder med Mangfoldige Børnefællesskaber
• kunne arbejde selvstændigt og struktureret i forhold til planlægning og udførsel af det opsøgende arbejde
• være med 20-21 lektioner i BHK i co-teaching
• lave opsøgende arbejde i børnehaver for at lære vores kommende elever at kende
• være bindeled mellem børnehave og skole for de pædagogiske indsatser
• deltage i overleveringsmøder i forbindelse med skolestart
• støtte KKFO’ens og skolens personale med dit kendskab til de nye elever
• arbejde sammen med KKFO’ens overgangsteam
• evaluere og tilpasse den nye rolle som overgangspædagog
• turde sætte ”plejer” på pause og prøve nye veje 

Vi tilbyder

• et job med gode udviklingsmuligheder – både fagligt og personligt
• en dynamisk arbejdsplads med god stemning, godt samarbejde og fælles ansvar
• børn og forældre, som bakker op om skolen
• en skolebestyrelse, der bakker op og engagerer sig i skolens udvikling
• en skole med samarbejde med lokalmiljøet

Vi har et børnesyn, der bygger på, at alle børn har ressourcer og potentialer, og gør det bedste de kan i en given situation. Dette ligger til grund for vores arbejde med børnefællesskaberne og særlige indsatser. Skolen arbejder i årgangsteams og etageteam, hvor lærere og pædagoger bruger co-teaching som metode. På den måde eksperimenterer vi med at organisere brugen af vores ressourcer i klassefællesskaberne. 

Vi har fire spor på 0.-4. årgang i kommende skoleår og tre spor fra 4. klasse og op. Skolen har en stor KKFO, som har til huse primært på egen matrikel, og som også er åben til undervisningsbrug. Christianshavns Skole er helhedsrenoveret og udbygget og rummer lækre basislokaler, gode fællesarealer og opdaterede faglokaler. Christianshavns Skole er en certificeret Unicef Rettighedsskole. I rettighedsrådet sidder elever fra hele skolen.

Ansættelsesforhold
Løn- og ansættelsesforhold efter gældende overenskomst.

Der er tale om en stilling på 30-32 timer ugentligt med tiltrædelse 1. august 2026.

I forbindelse med ansættelsen indhenter vi børne- og straffeattest samt referencer.

Vil du vide mere?
For yderligere information har du mulighed for at kontakte afdelingsleder i fase 1 Line Mark Rugholt på 29 64 24 58 eller KKFO-leder Magnus Wiik på 29 60 42 69.

Læs også gerne på skolens hjemmeside Christianshavns Skole.

Sammen med din ansøgning beder vi dig uploade CV, dokumentation for relevant uddannelse.

Søg via linket senest onsdag den 10. juni 2026
Vi holder samtaler i uge 25.