Netværkskonsulenter til Din Sociale Indgang Valby-Vesterbro-Kgs. Enghave

Da vi opnormerer i netværkskonsulentfunktionen, søger Din Sociale Indgang, Valby-Vesterbro-Kgs. Enghave (DSI-VVK) to nye netværkskonsulenter, der vil være med til at gøre en forskel for børn og familier i udsatte positioner. Stillingerne ønskes besat pr. 15. august 2025.

Hvem er du?
Vi søger to kolleger med solid socialfaglig erfaring og et godt kendskab til børns udvikling fra 0-18(23) år og med en relevant grunduddannelse som f.eks. pædagog eller socialrådgiver – gerne suppleret med en relevant efteruddannelse.

Du skal brænde for – og gerne have erfaring med – at indgå i samarbejde med netværksplejefamilier med forskellige baggrunde og kulturer, og du skal have en positiv indstilling, være samarbejdsorienteret og tænke i muligheder og løsninger frem for begrænsninger.

Du skal være i stand til at se, hvor du kan bidrage positivt til andres opgaveløsning og kunne samarbejde med mange forskellige faggrupper. Du skal med andre ord kunne arbejde alene – men samtidig være en stærk spiller på et hold.

Netværkskonsulenternes opgaver er

• At undersøge og godkende netværksfamilier i samarbejde med Familieplejen København
• At give råd, vejledning og sparring til netværksfamilier bosat i hele Danmark med henblik på at sikre de bedst mulige udviklingsmuligheder for netværksanbragte børn og unge
• At sikre løbende tilsyn og opfølgning på netværksfamilierne minimum tre gange årligt og hyppigere i en opstartsfase
• At medvirke til at sikre, at netværksfamilier får den nødvendige hjælp og understøttelse i opgaven
• At medvirke til, at netværksfamilien får dækket sine omkostninger
• At undersøge og implementere viden og muligheder for inddragelse af netværk med henblik på at skabe løsninger i det nære miljø
• At understøtte voksne i børnenes/de unges netværk, som har ressourcer til og mod på at medvirke til at skabe kontinuitet i børnenes/de unges liv
• At arbejde i makkerskab med børne- og ungerådgiverne i forhold til afdækning af barnets/den unges netværk, anbragte børn, børn i støtteophold samt i forhold til etablering af afløsning til børn/unge med funktionsnedsættelse
• At kunne formidle viden til kolleger om netværkskonsulenternes arbejde og rolle i organisationen
• At kunne bistå ved familierådslagning på tværs af byens enheder – det er ikke alle netværkskonsulenter, der skal kunne dette, men det er en mulig opgave

Netværkskonsulenterne er forankret i afdelingen Børneliv – men samarbejder med børne- og ungerådgivere i hele huset – så der er mange samarbejdspartnere både internt og eksternt. Det kan være en fordel for dig, hvis du har bil.

Om DSI-VVK
VVK er én ud af fem bydelsenheder, hvor vi varetager sagsbehandlingen på børne- og familieområdet i København. Fra den 1. januar 2025 er vi blevet en del af det nye center Din Sociale Indgang og vil i VVK være 225 ansatte fordelt på fem afdelinger, som er

• Styrket Modtagelse og flygtningegruppen
• Børneliv (børn 0-7 år)
• Skoleliv (børn 8-13 år)
• Ungeliv (unge 14-18 (23) år)
• Foranstaltning (familiebehandlere, psykologer og kontaktpersoner)

Etableringen af Din Sociale Indgang er en del af en større omorganisering af Socialforvaltningen, hvor vi i VVK, som en del af forandringen fra 2025, har overtaget ansvaret for sagsbehandling af sager, hvor autismespecifikke problemstillinger udgør en væsentlig del af bekymringen for barnet eller den unge. Børneliv har i den forbindelse taget imod en netværkskonsulent med autismespeciale, som vi er ved at lande godt i afdelingen. Der vil i forbindelse med omorganiseringen også være behov for at se nærmere på netværkskonsulenternes rolle i forbindelse med afløsning og aflastning – og anbringelse – af børn med nedsat funktionsevne.

I VVK lægger vi vægt på at være en arbejdsplads med højt til loftet både fagligt og socialt, hvor vi værdsætter, at den enkelte bidrager med gode ideer og initiativ. Du kan forvente at blive en del af en organisation, hvor trivsel og arbejdsglæde vægtes højt, og hvor vi opfatter os selv som en enhed, der løser opgaverne i fællesskab.

Vi tilbyder

• Ekstern gruppesupervision
• Grundig oplæring i arbejdsopgaverne og tæt kollegial sparring
• Fleksibel arbejdstid
• En god kantineordning
• Et fagligt og socialt arbejdsmiljø

Ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår fastsættes i henhold overenskomst for socialrådgivere, socialformidlere og/eller HK- overenskomst for administration og IT og indenfor rammerne af lokal løndannelse.

I forbindelse med ansættelsen vil der blive indhentet børne- og straffeattest og referencer fra tidligere ansættelse. Arbejdstiden er gennemsnitligt 37 timer pr. uge med længere torsdag og kortere fredag.

Stillingerne ønskes besat fra den 15. august 2025.

Yderligere oplysninger
Ønsker du at vide mere om stillingen, er du er velkommen til at kontakte afdelingsleder Trine Rosenberg på 24 97 40 42 eller netværkskonsulent Gitte Worm på 27 15 18 72.

Søg via linket senest onsdag den 18. juni 2025
Vi forventer at holde ansættelsessamtaler tirsdag den 24. juni 2025.