Tværgående leder til klinik, rehabilitering og velfærdsteknologi i Hjemme- og Sygeplejen Vanløse/Brønshøj/Husum

Vil du være med til at styrke kvalitet, sammenhæng og udvikling i fremtidens hjemme- og sygepleje? Har du ledelseserfaring, strategisk blik og evnen til at omsætte beslutninger til praksis? Så er du måske vores nye tværgående leder.

Vi søger en leder, der kan skabe retning, koordinering og fremdrift på tværs af hjemme- og sygeplejen med fokus på klinikker, rehabilitering, forebyggelse og velfærdsteknologi. Du bliver en del af Hjemme- og Sygeplejen Vanløse/Brønshøj/Husum, som består af flere enheder med gruppeledere og teams samt en tværgående enhed, der understøtter driften på tværs.

Samtidig bliver du en del af en organisation i udvikling, hvor flere fagligheder og indsatser samles og skal finde fælles løsninger for at skabe større sammenhæng og kontinuitet i borgernes forløb.

Om stillingen
Du refererer til hjemmeplejelederen og får personaleansvar for medarbejdere i den tværgående enhed, der arbejder inden for rehabilitering, klinik, velfærdsteknologi og andre tværgående nøglefunktioner, som understøtter driften på tværs.

Rollen indebærer et tæt samarbejde med områdets gruppeledere, tværfaglige teams samt samarbejdspartnere i område- og centralforvaltningen.

I stillingen får du en central rolle i både drift og udvikling. Du skal styrke samarbejdet mellem driften, skærmbesøg og klinikkerne og sikre god koordinering, tydelige arbejdsgange og fælles prioriteringer.

Du kommer til at arbejde målrettet med forandringer og understøtte ledere og medarbejdere i implementering og forankring af nye løsninger, der styrker kvaliteten for borgerne og gør det lettere at arbejde ensartet på tværs.

En vigtig del af opgaven bliver at understøtte omstillingen af flere borgere til klinik og skærmbesøg samt udvikle den rehabiliterende og forebyggende indsats i hjemme- og sygeplejen.

Du får ansvar for at understøtte og binde flere tværgående funktioner sammen på tværs af hjemmeplejen og sygeplejen, så der skabes sammenhæng, fælles retning og tydelig ledelsesmæssig forankring.

Samtidig får du ansvar for at sikre stabil daglig drift, prioritering, opfølgning og udvikling inden for de tværgående funktioner samt for at omsætte strategiske og politiske fokusområder til konkrete arbejdsgange og indsatser i praksis.

Du indgår tæt i områdets samlede ledelsesfællesskab.

Dine vigtigste opgaver bliver at:

• drive tværgående forandrings- og udviklingsprocesser tæt på driften
• sikre koordinering og fælles retning mellem driftsdelen, skærmbesøg og klinikker
• udvikle fælles faglige kriterier, arbejdsgange og prioriteringer inden for bl.a. forebyggelse, demens, inkontinens, rehabilitering og teknologi
• bidrage til åbning og drift af nye klinikker og rum
• implementere og videreudvikle skærmbesøg

Om dig
Du er uddannet sygeplejerske og har videreuddannelse på diplom-, master- eller kandidatniveau samt erfaring med ledelse, forandringsprocesser og strategisk udvikling i en politisk styret organisation. Det falder naturligt for dig at skabe resultater gennem andre og omsætte mål til fælles praksis. Samtidig trives du i en rolle med mange samarbejdsflader, hvor koordinering og relationelt samarbejde er afgørende for at lykkes.

Vi lægger desuden vægt på, at du:

• har stærke relationelle kompetencer og kommunikerer klart
• kan skabe mening, retning og commitment på tværs af ledere, medarbejdere og fagområder
• arbejder involverende og kan skabe ejerskab omkring nye løsninger og arbejdsgange
• kan understøtte implementering, læring og udvikling tæt på praksis
• arbejder analytisk, systematisk og løsningsorienteret
• har blik for både borgernes behov, medarbejdernes faglighed og organisationens samlede mål

Vi tilbyder
Vi tilbyder en spændende og betydningsfuld lederstilling med stor indflydelse på udviklingen af hjemmeplejen. Du bliver en del af en organisation, hvor samarbejde, faglig kvalitet og udvikling af fremtidens hjemmepleje er i centrum.

Løn- og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår sker efter gældende overenskomst og principperne for lokal løndannelse. Stillingen er på fuld tid med tiltrædelse den 1. august 2026. Arbejdsstedet er Indertoften 10, 2720 Vanløse.

I forbindelse med ansættelsen indhenter vi straffeattest og tager referencer.

Vil du vide mere?
Har du spørgsmål vedrørende stillingen, er du velkommen til at kontakte hjemmeplejeleder Anne Bonde Jørgensen på tlf. 21 76 32 41.

Sammen med din ansøgning beder vi dig uploade CV og uddannelsesbevis.

Søg via linket senest onsdag den 17. juni 2026
Vi forventer at afholde 1. samtaler tirsdag den 23. juni og 2. samtaler mandag den 29. juni. Kandidater, der går videre til 2. samtale, skal gennemføre testforløb mellem samtalerne.