Virksomhedskonsulenter til Københavns Erhvervshus

Kan du bidrage med personligt drive og professionalisme? Kan du opbygge stærke relationer, og vil du arbejde med opsøgende virksomhedskontakt og behovsafdækning, så skynd dig at sende os en ansøgning.

Vi søger flere konsulenter til fuldtidstillinger. Du kommer til at arbejde fra vores adresse i Valby.

Om jobbet
Du bliver ansat i Københavns Erhvervshus, som er en del af Københavns Kommune. Vores kerneopgaver er at gøre det nemt for virksomheder at samarbejde med Københavns Kommune og at skaffe virksomhederne den arbejdskraft, de har brug for.

Baseret på din erfaring og faglige baggrund bliver du placeret i et af vores specialiserede brancheteams. Vi arbejder hver dag med at opbygge gode og langvarige relationer til de københavnske virksomheder. Vores virksomhedskonsulenter arbejder hovedsageligt med at give god virksomhedsservice og samarbejder med Jobcenter København om at finde de helt rigtige medarbejdere til virksomhederne.

Dine primære opgaver vil være at:

• lave opsøgende virksomhedskontakt og skabe relationer til nye mulige samarbejdsvirksomheder
• servicere virksomhederne, herunder vejlede dem om ansættelser, lovgivning m.m.
• forstå virksomhedernes rekrutteringsbehov og videreformidle dem til vores matchenhed
• inspirere og hjælpe virsomhederne med at tage et socialt ansvar og hjælpe udsatte københavnere i beskæftigelse
• dokumentere og registrere ovenstående opgaver i relevante IT-systemer

Om dig
Det er ikke afgørende, om du har lang erfaring, men vi lægger vægt på, at du har gåpåmod og brænder for at levere god virksomhedsservice. Det er en fordel, hvis du har indblik i rekrutteringsprocesser, erfaring med salg  eller målrettet branchekendskab i fx detail, service, life science, grøn omstilling eller e-sport/gaming. Det er desuden et plus, hvis du har flair for administration og arbejde i IT-systemer samt en evne til at kunne overskue sags- og arbejdsgange.

Vi lægger derudover vægt på, at du:             

• tager initiativ, er udadvendt og trives med at lave opsøgende virksomhedskontakt
• er god til hurtigt at forstå behov og videreformidle dem til relevante afdelinger
• har servicegen og er god til at kommunikere med forskellige målgrupper
• har mod på at arbejde med korte deadlines og arbejder resultatorienteret
• trives med administrative opgaver og registrering i forskellige IT-systemer 

Vi tilbyder

• ansættelse i en udviklingsorienteret organisation, som er under stadig forandring
• samarbejde med udviklingsorienterede og selvstændige kolleger, der har et fagligt højt ambitionsniveau og forskellige baggrunde
• en udfordrende stilling, hvor der er fokus på resultatskabelse  
• grundig oplæring, herunder en 9 dages BIF-uddannelse på Metropol med ECTS-point

Om os
Københavns Erhvervshus er en del af Center for Beskæftigelse og Erhverv og består af ca. 350 medarbejdere, en centerchef og 12 afdelingschefer.

Københavns Erhvervshus har som kerneopgave at gøre det nemt for virksomhederne at samarbejde med Københavns Kommune – særligt om rekruttering og støttede job.

Vi har adresse på Gammel Køge Landevej 43, 2500 Valby.

Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst mellem Kommunernes Landsforening og HK.

Spørgsmål
Har du spørgsmål vedr. stillingen eller Københavns Erhvervshus, er du velkommen til at kontakte afdelingschef Rasmus Rydborg på mobil 2337 3928 eller afdelingschef Peter Christensen på mobil 2036 1281.

Søg via linket senest fredag den 19. april 2024
Vi tager løbende kandidater til samtale og vil ligeledes løbende kunne tilbyde ansættelse.

Om Beskæftigelses- og Integrationsforvaltningen 
I Beskæftigelses- og Integrationsforvaltningen hjælper vi hver dag året rundt københavnere i job og uddannelse eller finder andre veje videre for borgerne. Vi understøtter virksomhederne med at finde den rette arbejdskraft. Vi inddrager borgerne, stiller konstruktive krav, og vi tror på, at vi sammen kan skabe fremskridt. Vi er Danmarks største beskæftigelsesforvaltning, og vi er med til at sætte en høj standard på beskæftigelsesområdet ved at arbejde strategisk med udvikling af driften, servicedesign og nye digitale løsninger. Vi har fokus på trivsel og har en kultur med høj faglighed, hvor der er plads til dine input og idéer.